На юбилейной 20-й сессии городской совет рассмотрел ходатайство Константиновского государственного химического завода и присвоил 36-е звание «Почетного гражданина города Константиновки» депутату горсовета Любови Земсковой. В отличие от большинства своих предшественников, Любовь Борисовна не была ни заслуженным медиком, ни даже директором завода или учебного заведения. Высокого звания ее удостоили за «активную жизненную позицию и плодотворное участие в общественной жизни города и родного завода». Причем, это участие на протяжении уже семи созывов она проецировала в большинстве своем на удовлетворение нужд не только своих избирателей, но жителей всего города. Кстати, на заседании сессии, где ее кандидатуру в открытом голосовании подержало большинство присутствовавших депутатов, сама Л.Земскова отсутствовала и, говорят, будучи противницей всякого рода регалий, даже хотела отказаться от предусмотренных для «почетных граждан» льгот по оплате жилищно-коммунальных услуг.
Кстати, именно за эту преференцию (помимо водружения на доску почета и занесения в историю Константиновки) большинство бывших и действующих депутатов отдали бы многое. Ведь от 100% льготы на коммуналку (в лучшем случае для всей семьи), оплачиваемую из горбюджета, еще не отказался ни один «небедный» соискатель почетного звания, даже если он давно не проживает в Константиновке. Поэтому ответ на риторический вопрос - «а почему не я», - ищет каждый из народных избранников, вынужденных голосовать за очередного «счастливчика».
Чтобы уравнять в правах всех «почетных», имеющих самый разный социальный и материальный статус, специальная комиссия горсовета приняла решение внести изменения в сам порядок назначения льготы. Согласно новой трактовке документа, льгота на оплату коммунальных услуг отныне распространяется не только на самого почетного гражданина, а на всех членов его семьи, проживающих на одной жилплощади. Но в расчет берется не все 100% стоимости потребленных услуг ЖКХ, как было ранее, а лишь «усредненный» лимит, утвержденный городом совместно с УТиСЗН. Так, вне зависимости от общего потребления, ежемесячно из горбюджета каждому почетному льготнику будет возмещаться плата за 250 квт/ч электроэнергии, природного газа - для отопления жилья в размере 11 куб.м. на 1 кв.м. площади в месяц в отапливаемый период (на 85 кв.м. общей площади) и 47 м.куб газа для приготовления пищи; 3 куб.м. мусора, 15 куб.м. воды и стоков и квартплата в пределах 85 квадратных метров общей площади, а также плата за услуги центрального отопления на 85 м.кв. отапливаемой жилплощади.
Когда зарплата ничего не решает, кадры решают все...
Дабы избавиться от дефицита кадров, горсовет вынужден приводить в порядок свою документацию и менять должности главных специалистов юротдела исполкома на специалистов первой категории. Учитывая полную уравниловку в зарплате (сегодня она равна ставке уборщицы и дворника) эта техническая манипуляция поможет законно укомплектовать отдел образованными, но молодыми (без опыта работы) кадрами. Более опытные специалисты, говорят в кадровом отделе, на мизерную зарплату рядового сотрудника исполнительного комитета идти не желают.
Статус начальника теперь не в моде?
Еще одно изменение в структуре самостоятельных отделов и управлений коснулось Сектора по вопросам гражданской защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций. Количественный состав здесь пока остался прежним: заведующий, главный специалист и инспектор. А вот название, дабы не отличаться от 27 подобных структур городов областного подчинения, пришлось сменить. Вместо сектора в ведении горисполкома появится отдел, в обязанности которого теперь вменена еще и мобилизационная работа в населенном пункте, имеющем категорию опасности. Видимо, новое название будет больше соответствовать зарплатам, предусмотренным для штата отдела ЧС. Официальный оклад его начальника сегодня составляет всего 1196 гривен, а с нового года он будет ненамного превосходить ставку простого инспектора и уборщицы, которая остановится на отметке 1134 гривны.
Центр социальных служб переподчинили и расширили
Согласно последним инициативам Президента, курс на усовершенствование социальной работы с семьями, детьми и молодежью взяла и Константиновка. Сначала местный центр соцслужб, как и его коллег по всей Украине, вывели из-под опеки Министерства семьи, молодежи и спорта, переподчинив Минсоцполитики. А с июля штатное расписание местного подразделения государственной соцслужбы увеличится с 3 до 14 человек. Одиннадцать новых сотрудников — специалистов по социальной работе (психологи и социальные педагоги) будут обслуживать территорию города, еще около 20-ти их коллег - закреплены за каждым сельсоветом. Планируется, что каждый из таких работников будет осуществлять социальное сопровождение порядка 10-ти семей, попавших в сложные жизненные ситуации и работать в тандеме с уголовно-исполнительной службой, участковыми инспекторами милиции, медицинскими и учебными заведениями. По данным городской комиссии, в услугах специалистов этой категории сегодня нуждается, как минимум, 80 семей. Именно столько проблемных ячеек общества зарегистрировано только на территории города.
По словам директора Константиновского городского Центра соцслужб для детей, семьи и молодежи Т.Яицкой, организацию рабочих мест для новых сотрудников и их зарплату будет финансировать государственный бюджет: «Восемь вакансий мы уже заполнили, люди прошли необходимую подготовку через центр занятости, осталось доукомплектовать еще три места. Самая большая проблема в кадрах: не каждый соглашается работать по такому специфическому профилю».
Для детворы откроют 5 детсадовских групп
Такая радостная новость прозвучала на последней сессии городского совета. Единодушным решением народные избранники дали добро на открытие трех дополнительных групп в детсаду «Колокольчик». Напомним, что недавно одно из зданий этого дошкольного учреждения занимало ГорУО, переехавшее в помещения «Станции юных техников». «Как известно, в детсадах Правобережья, сосредоточенных в районе Центрального рынка, учится множество детей из других районов города, поэтому группы не могут вместить всех желающих. Мы уберем из них первые классы и переведем их в освободившиеся помещения первого детсада. Это позволит избежать особых вложений в ремонт, связанный с изменением профиля учреждения. Предыдущие ремонты делались здесь без учета потребностей малышей», - отметила начальник ГорУО И.Ягмурова.
Двери еще двух групп с сентября текущего года распахнет единственный садик Сантуриновки - «Аленка», где на протяжение многих лет прием детей осуществляется в порядке очереди и в условиях жесткого дефицита мест. По решению городского совета здесь реанимируют так называемый «холодный корпус», который рассчитан на 4 группы дошколят. Правда, денег, обещанных из областного и государственного бюджетов, пока хватает только на половину задуманного. Но даже двух групп, куда уже перевели часть воспитанников 5-го детского сада, по мнению чиновников от образования, должно хватить для того, чтобы снять напряжение в районе ж/д вокзала. Напомним, что весной этого года родители «беспризорных» малышей уже пикетировали здание местного исполкома.
Подготовила О.Панина.
